Kaip parašyti gyvenimo aprašymą anglų kalba?

Niekam ne paslaptis, kad pirminė darbdavio ir pretendento pažintis vyksta per CV. Šis dokumentas yra savotiškas pristatymo lapas, trumpai aprašantis žmogaus darbo patirtį, jo pasiekimus. Teisingai parašytas gyvenimo aprašymas domina darbdavį, o tai reiškia, kad kandidatas tikrai bus pakviestas į pokalbį.

Šiandien norint kreiptis dėl darbo šalies įmonėje būtinas visiems pažįstamas pristatymo dokumentas. Norint įsidarbinti užsienio įmonėje, reikia rašyti gyvenimo aprašymą, tiksliau – CV anglų kalba.

Ieškantiems darbo, norintiems įsidarbinti užsienio įmonėje, svarbu laisvai mokėti užsienio kalbas. Tačiau tai nėra vienintelis darbdavio keliamas reikalavimas. Ieškodamos naujo darbuotojo, užsienio įmonės kartais peržengia visas įmanomas ribas, tačiau kartais net pervertinti jų reikalavimai gali likti antrame plane prieš gerai parašytą gyvenimo aprašymą. CV yra pristatymo dokumentas, leidžiantis darbdaviui sužinoti trumpą informaciją apie kandidatą. Interviu užsienio įmonėje gyvenimo aprašymas sudaromas tik anglų kalba. Kiekviena dokumento pastraipa turi būti kompetentingai parengta, todėl tikimybė gauti darbą padidėja kelis kartus.

Šiandien posovietinėse šalyse darbo ieškantys asmenys siunčia darbdaviams gyvenimo aprašymo formą. Joje trumpai aprašomi asmens duomenys, jo darbinė veikla, pasiekimai. Tačiau Amerikoje ir Kanadoje pažintis su potencialia lyderyste vyksta per CV. Šios raidės yra santrumpa, dekodavimas skamba taip: Curriculum Vitae, pažodinis vertimas - "gyvenimo būdas". Palyginti su gyvenimo aprašymu, CV yra išplėstas dokumentas. Jame pasirašoma pareiškėjo biografija, jo titulai, pasiekimai, publikuoti darbai, jei tokių yra.

CV arba gyvenimo aprašymą anglų kalba paruošti tikrai nėra sunku. Svarbiausia žinoti keletą svarbių šio dokumento sudarymo taisyklių.

• CV forma turi būti surašyta įmonėje. Jokia įdarbinimo agentūra negali pasakyti apie žmogų geriau nei jis pats.
• Rengdami CV dokumentą, privalote pritaikyti jį įmoneikurioje pareiškėjas pageidauja tęsti darbo patirtį.
• CV turi buti labiau išsivysčiusinei gyvenimo aprašymas. Tačiau tuo pat metu negalima apie viską išsamiai kalbėti.
• Pildant kontaktinę informaciją svarbu patikrinti, ar nėra klaidų.
• Svarbu CV nurodyti tiesą... Bet kokią informaciją galima patikrinti šiandien.
• Surašius CV, svarbu patikrinkite, ar įvestoje informacijoje nėra rašybos ir gramatinių klaidų.

Bet kuris dokumentas turi individualią struktūrą. Ir tai galioja net CV. Tačiau rengiant pristatymo lapą ypatingas dėmesys turėtų būti skiriamas pagrindiniams dalykams, būtent:

• Asmeniniai duomenys;
• Tikslas;
• Švietimas;
• Patirtis;
• Įgūdžiai;
• Papildoma veikla;
• Nuorodos.

Viršutinį dešinįjį CV dokumento kampą puošia fotografijos studijoje daryta pretendento nuotrauka. Paveikslėlio kairėje nurodyti asmens duomenys:

• vardas - pildomas kaip užsienio pase;
• Adresas - rašymo tvarka atitinka užsienio standartus: pirmiausia namo numeris, tada gatvės pavadinimas, po to - buto numeris, miestas, pašto kodas ir šalis;
• Telefono numeris - tarptautinis mobiliojo telefono numeris;
• Šeiminė padėtis - šeimyninė padėtis;
• Gimimo data - gimimo data registruota kaip užsienyje, pavyzdžiui, 1990 m. balandžio 24 d.;
• El. paštas – verslo el. pašto adresą.

Šioje pastraipoje reikia nurodyti, kodėl ir kodėl kandidatas nori užimti tas ar kitas pareigas. Silpnos frazės ir paprasti žodžiai šiuo atveju bus netinkami. Tikslas turi būti pateiktas su „tvistu“, pavyzdžiui, taip.

• Mane domina vertėjo pareigos, nes būtent šiose pareigose galėsiu panaudoti savo gebėjimus bendrauti su žmonėmis užsienio kalba.

  Mane domina vertėjo pareigos, nes būtent šiose pareigose galėsiu panaudoti savo gebėjimus bendrauti su žmonėmis užsienio kalba.

• Mane domina laisva logistikos vadybininko vieta, nes tokias reikšmingas pareigas užimantis žmogus padeda įmonėms ir asmenims per trumpą laiką pristatyti įvairaus tipo krovinius bet kuria kryptimi.

  Mane domina laisva logistikos vadybininko vieta, nes tokias reikšmingas pareigas užimantis žmogus padeda įmonėms ir asmenims per trumpą laiką pristatyti įvairaus tipo krovinius bet kuria kryptimi.

• Mane domino rinkodaros asistentės pareigos, nes šios pareigos suteikia galimybę dirbti su užsienio partneriais, rasti požiūrį į kiekvieną žmogų, taip didinant įmonės pelną.

  Mane domino laisva rinkodaros asistento vieta, nes šios pareigos leidžia dirbti su užsienio partneriais, rasti požiūrį į kiekvieną žmogų ir taip padidinti įmonės pelną.

Šioje CV dalyje reikia nurodyti savo aukštesnįjį išsilavinimą.... Ir kiekviena mokymo įstaiga turi būti surašyta smulkiai, pradedant nuo pavadinimo ir baigiant diplomo kvalifikacija.

Jeigu pretendentas per mokymo laikotarpį baigė kelias mokymo įstaigas, privalo jas registruoti atvirkštine tvarka. Paprasčiau tariant, baigiant kolegiją ir baigus kolegiją, CV dokumente pirma yra aukštoji mokykla, o po vidurinio ar specializuoto vidurinio.

Pavyzdžiai.

• Maskvos valstybinio universiteto Teisės fakulteto teisės magistro laipsnis (2001-2005).

  Maskvos valstybinio universiteto Teisės fakulteto teisės magistro laipsnis (2001-2005).

• Krasnojarsko rinkodaros kolegija, aukščiausios kategorijos rinkodaros specialistas (1999-2001).

  Krasnojarsko rinkodaros kolegija, aukščiausios kategorijos rinkodaros specialistė (1999-2001).

Ši CV dokumento dalis suteikia darbdaviui galimybę sužinoti apie pareiškėjo profesinę patirtį. Svarbiausia atsiminti, kad darbo veiklą būtina išvardyti atvirkštine tvarka, tai yra, nuo paskutinės darbo vietos iki pirmosios. Lygiai taip pat svarbu nurodyti užimamas pareigas ir surašyti darbo pareigas. Tada darbdavys apytiksliai supras, kokių įgūdžių turi potencialus darbuotojas. Taip pat svarbu teisingai nurodyti įmonių, kuriose pareiškėjas anksčiau dirbo, pavadinimus. Išsiaiškinkite jų veiklos sritį.

Studentams, ką tik baigusiems studijas, beveik neįmanoma sukurti Darbo patirties skyriaus. Tačiau CV dokumente leidžiama registruoti ne tik tarnybinį darbą, įtvirtintą sutartyse, bet ir ne visą darbo dieną, pavyzdžiui, laisvai samdomą ar studentų praktiką.. Čia taip pat galite rašyti apie pasiekimus, pavyzdžiui, pardavimų padidėjimą 10% arba pardavimų padidėjimą 40%.

Šioje pastraipoje nurodomi pareiškėjo asmeniniai įgūdžiai. Ir kas įdomiausia, ši gyvenimo aprašymo dalis suskirstyta į dar kelis poskyrius:

• Kalbos įgūdžiai - Užsienio kalbų mokėjimas;
• Kompiuterinis raštingumas - kompiuterinis raštingumas;
• Vairuotojo pažymėjimas - vairuotojo pažymėjimo buvimas;
• Pomėgiai - pomėgiai, pomėgiai.

Viena vertus, gali atrodyti, kad šią skiltį parašyti labai paprasta, tačiau naudojant įprastas frazes jos sukurti nepavyks. Darbo ieškantis asmuo turės parodyti semantinį išradingumą ir sugebėti išlaikyti pusiausvyrą tarp pagyrimų ir perdėto kuklumo. Pavyzdžiui:

• kandidatas į pareigas buhalteris turi nurodyti tokias savybes kaip dėmesingumas ir atkaklumas – rūpestingumas ir atkaklumas;
• kandidatas į pareigas programuotojas turi nurodyti „neįprastą mąstymą“;
• kandidatas į postą ekonomistas į gyvenimo aprašymą reikėtų įrašyti "verslumas, gebėjimas analizuoti" - verslumo dvasia, gebėjimas analizuoti;
• Apibendrinant projektavimo inžinierius tokios savybės kaip dėmesys, gera atmintis – reikėtų nurodyti dėmesį, gerą atmintį;
• CV dokumente mokytojas turėtų būti „atsakomybė, tolerancija stresui“ - atsakomybė, tolerancija stresui;
• gerai ir padavėjas gali pasigirti „efektyvumu, gera atmintimi“ – efektyvumu, gera atmintimi.

Šiame pagrindiniame taške turėtų būti kontaktai asmenų, galinčių apibūdinti ir rekomenduoti kandidatą kaip geriausią savo srities specialistą.

Jei pareiškėjas šio punkto nenori įrašyti į CV dokumentą, jis gali nurodyti šią informaciją.

• Rekomendacijos pateikiamos pagal pageidavimą.

  Rekomendacijos pateikiamos pagal pageidavimą.

• Esu pasiruošęs darbdavio prašymu pateikti rekomendacinio pobūdžio dokumentus.

  Esu pasiruošęs darbdavio prašymu pateikti rekomendacinio pobūdžio dokumentus.

Na, o dabar siūloma detaliai apsvarstyti kiekvieną atskirą CV-dokumento pastraipą ir suprasti jų pildymo ypatumus.

Daugeliui darbdavių svarbu pamatyti potencialaus darbuotojo išvaizdą. Štai kodėl CV-dokumentas turi būti užpildytas su nuotrauka, kuri turi būti padaryta fotostudijoje... Jis turi būti dedamas viršutiniame dešiniajame kampe. Pretendento aprangos kodas nuotraukoje turi būti dalykiškas, o nuotraukos fonas – neutralus.

Pareiškėjo nuotraukos kairėje pusėje būtina nurodyti pareiškėjo asmens duomenis, tuos pačius, kurie buvo paminėti anksčiau. Galite pridėti asmeninę informaciją su elemento tautybe, ty tautybe. Beje, elemente El. paštas galite nurodyti ne tik el. pašto adresą. Čia tikslinga registruoti vardą iš Skype ir socialinių tinklų puslapių slapyvardžius.

Tai unikali CV dokumento skiltis, kartais leidžianti darbdaviui net neperžvelgti likusių CV skyrelių, o iš karto pakviesti kandidatą tiesioginiam pokalbiui.... Potencialus vadovavimas turi būti suintriguotas ir išsiskirti iš kitų gyvenimo aprašymų. Tikslų, galinčių patraukti potencialaus viršininko dėmesį, pavyzdžiai jau buvo nurodyti anksčiau.

Šiame skyriuje turėtų būti informacija apie švietimą... Kaip ir kokia tvarka registruoti švietimo įstaigas, buvo pristatyta aukščiau. Pildant šią skiltį negalima nurodyti studijų mėnesių, tik metus, pavyzdžiui, 2001-2005 m. Šiuo atveju metai turėtų būti rašomi skliausteliuose.

Švietimo įstaigų pavadinimai turi būti parašyti visiškai. Ypač svarbu patikrinti, ar varduose nebuvo rašybos ir gramatinių klaidų. Netgi papildomas kablelis jau sukels nemalonių pasekmių, tiksliau, sukels neigiamą darbdavio požiūrį į pareiškėją.

Šioje CV dokumento dalyje pateikiama informacija apie profesinių kursų, seminarų, mokymų, konferencijų, internetinių mokymų, meistriškumo kursų ir kitų kvalifikacijos tobulinimo ar patvirtinimo galimybių eigą. Pavyzdžiui:

• Dizainerio sertifikatas (2015 m.) - dizainerio pažymėjimas;
• 3D mados dizainerio kursų kvalifikacijos kėlimo pažymėjimas - 3D modeliuotojo kursų kvalifikacijos kėlimo pažymėjimas.

Vienas iš svarbiausių CV ar gyvenimo aprašymo dokumento punktų. Ją studijuodamas darbdavys galės suprasti, kokius profesinius įgūdžius turi pretendentas, ar gali pasirodyti norimoje pozicijoje. Prie kiekvienos darbo vietos svarbu užsirašyti pareigybių aprašymus. Tada potencialus viršininkas supras, kokias funkcijas galima patikėti būsimam darbuotojui.

Na, o dabar siūloma susipažinti su sąlygomis, kuriomis galima apskųsti pildant informaciją apie darbo pareigas:

• Verslo projektų rengimas - verslo projektų rengimas;
• 3D maketų kūrimas - 3D modelių kūrimas;
• Finansų rinkos prognozės - finansų rinkos prognozių rengimas.

Rašant pasiekimus anksčiau užimtose pareigose, būtina nurodyti informaciją būtuoju laiku, pavyzdžiui:

• Pardavimai padidėjo 15 proc. - padidino pardavimus 15%;
• Pritraukta 20 naujų tiekėjų - pritraukta 20 naujų tiekėjų.

Ši CV-dokumento dalis leidžia kandidatui kalbėti apie asmenines savybes. Tačiau jokiu būdu neturėtumėte persistengti. Taip, ši skiltis leidžia reklamuoti save ne tik iš darbo, bet ir iš kasdienybės pusės.

Pildydami šią pristatymo dokumento dalį turėtumėte būti ypač atidūs. Turime rasti pusiausvyrą tarp pagyrimų ir kuklumo. O kad viskas pavyktų, rekomenduojama įsivaizduoti save viršininko vietoje. Tik taip galima suprasti, į kokias asmenines potencialaus darbuotojo savybes jis atkreips dėmesį, o kokių pasiilgs. Ir, žinoma, nepamirškite to asmeninės savybės turi atitikti norimas pareigas.

Šis CV dokumento punktas yra esminis. Bet kuris darbdavys atkreipia į jį dėmesį... O jei pretendentas bandys tapti užsienio įmonės dalimi, tai neapsieisite be teisingai užpildytos Specialių įgūdžių skyriaus. Kaip minėta anksčiau, šis punktas suskirstytas į 4 pogrupius ir kiekvienam iš jų darbdavys skiria ypatingą dėmesį. Jokiu būdu nebandykite apgauti. Melas tikrai bus atskleistas.

Pavyzdžiui, galite nurodyti prancūzų kalbos sklandumą. Tereikia pasiruošti, užsienio įmonių vadovai ir personalo vadovai gali susikalbėti šia kalba ir jau pokalbio metu pradėti klausinėti prancūziškai, po kurių tikisi aiškaus atsakymo ta pačia tarme. Taip pat darbdaviai gali „pagauti“ pretendentus įgyti vairavimo įgūdžių ar kompiuterinio raštingumo.

Šį elementą į CV dokumentą reikia įrašyti tik tuo atveju, jei turite kuo „pasigirti“. Tiems, kurie neturi apdovanojimų, rekomenduojama praleisti šį skyrių. Įvesti ir palikti tuščią yra negražu ir neteisinga. Jei yra apdovanojimai už pasiekimus, jie turi būti įvedami atvirkštine tvarka, pradedant nuo paskutinio.

Šis gyvenimo aprašymo punktas negali būti laikomas privalomu, nes ne kiekvienas specialistas gali pasigirti moksline veikla. Skyrius „Tyrimo patirtis“ turėtų būti įtrauktas į CV dokumentą, jei pareiškėjas iš tikrųjų anksčiau atliko mokslinį darbą ir juos sutvirtino popieriuje.

Kitas pasirenkamas gyvenimo aprašymo skyrius. Reikėtų įvesti, jei pareiškėjo įrašai buvo paskelbti kokiuose nors leidiniuose. Jeigu buvo pateikti keli straipsniai, juos reikia nurodyti atvirkštine tvarka, pradedant nuo paskutinio.

Šis punktas įtraukiamas į CV dokumentą arba santrauką, jei reikia. Jeigu pareiškėjas yra kokios nors partijos ar organizacijos narys, jis privalo tai nurodyti. Pavyzdžiui:

• Rusijos mokytojų ir pedagogų asociacija - Rusijos mokytojų ir pedagogų asociacija;
• Krasnojarsko sporto asociacija - Krasnojarsko sporto asociacija.

Šioje gyvenimo aprašymo pastraipoje pareiškėjas apibūdinamas kaip asmuo, nedirbantis. Bet tai nereiškia, kad turite parašyti, kad aš mėgstu piešti – „Man patinka piešti“ arba Kartais aš groju gitara – „kartais aš groju gitara“. Toliau pateikta informacija potencialiam viršininkui atrodys daug įdomesnė.

• Kelionės. Keliavau po Šiaurės Ameriką ieškodamas naujos medžiagos psichinėms ir religinėms praktikoms tirti.

  Kelionės. Keliavo po Šiaurės Ameriką ieškodamas naujos medžiagos psichinėms ir religinėms praktikoms tirti.

• Savanoriška veikla prie gyvūnų. Užsiimu gyvūnų, atsidūrusių sunkioje gyvenimo situacijoje, gelbėjimu.

  Savanoriška veikla su gyvūnais. Užsiimu gyvūnų gelbėjimu sunkiose gyvenimo situacijose.

Nereikia aprašyti savo pomėgių 10 puslapių. Niekas jų neskaitys. Na, o prieš įvesdami tam tikrus pomėgius, turite pagalvoti, nes jūsų mėgstami pomėgiai turėtų būti glaudžiai susiję su norima pozicija.

Šiame skyriuje parodyta, kad skirtingi žmonės gali laiduoti už darbo ieškantįjį. Jei sąrašą sudaro 2–33 žmonės, tikimybė gauti norimą poziciją padidėja kelis kartus.

Susidūrus su užsienio kompanijų CV pildymo subtilybėmis, belieka atsižvelgti į keletą gerai parašytų CV. Paruošti pavyzdžiai gali būti naudojami kaip šablonas, svarbiausia į skyrius įvesti tik teisingą informaciją:

• paprasta ir visiškai suprantama santrauka, kuri nekelia papildomų klausimų;
• labai efektyvų gyvenimo aprašymą mokytojo pareigoms užimti;
• ryškų CV dokumentą, su kuriuo galite vykti į kūrybinę užsienio agentūrą.