Inžinierius

Viskas apie profesinio mokymo inžinieriaus profesiją

Viskas apie profesinio mokymo inžinieriaus profesiją
Turinys
  1. apibūdinimas
  2. Darbo aprašymas
  3. Reikalavimai kandidatui
  4. Išsilavinimas
  5. Atlyginimas
  6. Karjera
  7. Darbo vieta

Straipsnyje yra viskas, ką reikia žinoti apie VET inžinieriaus profesiją, apie jo pareigas ir kitas pareigybės aprašymo nuostatas. Be santrumpos iššifravimo, šia tema besidomintys žmonės tikrai turėtų susipažinti su šios profesijos profesiniu standartu ir ETKS. Taip pat svarbu išsiaiškinti detales apie šilumos tinklus ir kitas PHE inžinierių darbo vietas.

apibūdinimas

Santrumpos paaiškinimas labai paprastas: mes kalbame apie gamybos ir techninį skyrių. Ir ši struktūra yra užsiėmusi visaverčių sąlygų ruošimu tai ar kitai veiklai. Trumpai tariant, jei toks skyrius nedirbs tinkamai, nei viena konstrukcija net nenueis iki pamatų duobės ženklinimo etapo, o prekės taip pat nebus išleistos. Panaši struktūra susijusi su:

  • projektavimo medžiagų formavimas ir tvirtinimas;
  • atlikti skaičiavimus ir sudaryti sąmatas;
  • kasdienė darbo procesų kontrolė;
  • Sutarčių su subrangovais rengimas;
  • technologinių žemėlapių rengimas.

Tačiau profesinio mokymo inžinieriaus profesija, be tvarkingos techninių ir darbo procesų eigos užtikrinimo, reiškia aktyvus pažangių technologijų pasiekimų ir inovacijų naudojimas. Todėl apie jokį „nuobodų kapinėjimąsi brėžiniuose ir detalėse“ nėra kalbos. Norėdami tapti pirmaujančiu profesinio mokymo specialistu – net prie šilumos tinklų, bent jau kituose objektuose, turėsite įvaldyti tiesioginio darbo kontrolę ir pasiruošti tiesioginių vykdytojų nurodymams. Be grynai techninių aspektų, planavimą taip pat reikės įvaldyti. Daugelis šios profesijos atstovų užsiima nepriklausomais tyrimais ir plėtra.

Be to, kilus nesusipratimams, pirmiausia su norminiais dokumentais, schemomis ir brėžiniais, dažniausiai visi eina pasikonsultuoti į profesinę mokyklą.

Darbo aprašymas

Pareigos

Profesinio mokymo inžinierių funkcinių užduočių platumas daugeliu atvejų neleidžia apsieiti be asistentų. Kuo didesnė gamyba ar statyba, tuo aktualesnė kitų žmonių pagalba ir pastangų paskirstymas. Tačiau įgyvendinant nedidelius projektus kai kurių žmonių rankose sutelktos maksimalios galios. Būtent todėl bet kuriai įmonei labai svarbu operatyviai suredaguoti šias galias ir funkcijas apibrėžiančius dokumentus – pareigybių aprašymus, darbuotojų grafikus ir darbo užmokesčio lenteles. Pagrindinės funkcijos yra šios:

  • techninė priežiūra;
  • atitikties reikalavimams patikrinimas pagal vykdomosios dokumentacijos vadovą;
  • deklaruotų ir atliktų darbų apimties atitikties įvertinimas (gaminio išleidimas, techninių paslaugų teikimas);
  • tikrinti projektinių sąmatų, darbo brėžinių, SNiP, GOST ir kitų šalių standartų reikalavimus;
  • atitikties įmonės techninėms specifikacijoms patikrinimas;
  • darbo apsaugos standartų laikymosi įvertinimas;
  • atitikties sanitariniams, higienos, biologiniams, elektros ir kitiems standartams vertinimas (pagal tam tikrų objektų specifiką);
  • priežasčių, dėl kurių buvo praleisti terminai ir/ar nebuvo išlaikyta darbų kokybė, nustatymas;
  • pagalba šalinant trūkumus;
  • pastatytų objektų, gatavos pramonės gaminių techninis priėmimas;
  • faktiškai atliktų darbų ir suteiktų paslaugų apskaitos vedimas;
  • išlaidų perskaičiavimas pagal poreikį;
  • pagalbinių ir neplaninių darbų sąmatų rengimas;
  • ataskaitų generavimas;
  • skaičiavimų, sąmatų derinimas su suinteresuotais asmenimis ir organizacijomis;
  • papildomų vadovų užsakymų vykdymas – neperžengiant ribų, kurios netrukdo atlikti pagrindinių funkcijų.

Teisės

Žinoma, tokius rimtus įsipareigojimus lydi tvirti įgaliojimai juos vykdyti. Profesinio mokymo inžinieriai turi teisę, pavyzdžiui, pagal savo kompetenciją duoti pavaldiniams (tiesiogiai arba kaip pavaldaus padalinio dalis) nurodymus. Išdavus bet kokį pavedimą, atsiranda galimybė kontroliuoti jo vykdymą. Taip pat yra teisė klausti pavaldinių, kaip sąžiningai jie atlieka pagrindinį darbą. Prireikus inžinieriai turi teisę prašyti bet kokios informacijos ir dokumentų.

Be to, jų galios apima:

  • tiesioginiai (pranešus vadovybei ir jos bendru sutikimu) ryšiai su trečiųjų šalių institucijomis ir organizacijomis;
  • siūlymų tobulinti savo darbą ir kitų struktūrinių padalinių veiklą;
  • gebėjimas pasiekti optimalių organizacinių ir techninių sąlygų palaikymą, standartų įgyvendinimą iš vadovybės pusės.

Atsakomybė

Taip pat labai svarbu žinoti, už ką atsakingas šis specialistas. Jo pareigos apima:

  • prisiimtų įsipareigojimų nevykdymas;
  • nesavalaikis arba nebaigtas darbas;
  • nustatytų nurodymų ir kitų įsakymų pažeidimas;
  • tarnybos paslapčių atskleidimas;
  • užimamų pareigų naudojimas asmeniniais tikslais, įskaitant praturtėjimą už organizacijos ribų;
  • konfidencialios informacijos atskleidimas;
  • darbo drausmės, priešgaisrinės ir technologinės saugos priemonių pažeidimas.

Visos Rusijos klasifikatoriuje ETKS VET inžinieriams priskiriama 16.032 pozicija. Oficialiai ji apibūdinama kaip „gamybos srities, statybos gamybos techninio ir technologinio palaikymo specialistė“. Nieko keisto – statybų pramonėje tokia pozicija labiau paplitusi nei pramoninėje gamyboje. Profesijos standartas nustato šiuos veiklos taškus:

  • organizacinės, technologinės ir vykdomosios dokumentacijos archyvų tvarkymas;
  • projektų rengimas, registravimas ir tvirtinimas;
  • objektų atidavimo eksploatuoti dokumentacijos formavimas;
  • įeinančios informacinės medžiagos kontrolė;
  • kitų specialistų projektinių medžiagų kūrimo planavimas, šios raidos sekimas.

Tai, ką daro inžinierius, labai priklauso nuo jo kategorijos.

  • Tie, kuriems ji dar nepaskirta, dažniausiai atlieka paprasčiausius veiksmus nuolat prižiūrimi labiau patyrusiems specialistams. 3 kategorija leidžia rengti paprastus brėžinius ir antrinius dokumentus, bet neišspręsti jokių svarbių užduočių.
  • 2 kategorija gali ramiai atlikti tuos pačius dalykus, kaip ir žemesnių grupių darbuotojai, ir be nuolatinės vadovybės priežiūros. Taip pat yra teisė savarankiškai rengti surinkimo ir surinkimo brėžinius serijiniams patikrintiems sprendimams.
  • 1-osios kategorijos specialistas tam tikrais atvejais, vadovaujant vadovaujantiems profesinio mokymo inžinieriams ar organizacijų vyriausiems inžinieriams, gali savarankiškai paruošti medžiagas naujo tipo gaminiams ar naujiems statybos projektams.

Reikalavimai kandidatui

Pretendentai į profesinio mokymo inžinieriaus pareigas privalo turėti tvirtą profesinį išsilavinimą. Pagrindiniai įgūdžiai yra šie:

  • gebėjimas rengti ir analizuoti visų tipų techninio ir finansinio plano dokumentus, palyginti juos tarpusavyje ir su ataskaitomis;
  • noras sudaryti techninius planus ir išlaidų sąmatas;
  • gebėjimas teisingai įvertinti atliktus darbus techniniu ir ekonominiu požiūriu;
  • valdymo įrangos išmanymas, gebėjimas skaityti jos rodiklius, taikyti juos jau paruoštus arba skaičiuojant pagal formules.

Geras specialistas turi žinoti:

  • darbo specifiką apskritai ir konkrečiose patalpose ar organizacijose;
  • teisės normos;
  • pareigybių aprašymų pareigybės;
  • įvairių departamentų ir reguliavimo organizacijų nurodymai;
  • GOST, SNiP, praktikos kodeksai;
  • medžiagų stiprumas;
  • bendroji fizika ir aukštoji matematika – universitetų techninių specialybių kurso ribose.

Svarbų vaidmenį atlieka ir asmeninės savybės. Gamybos ir techninis skyrius beveik visada dirba užimtumo arba laiko slėgio režimu, todėl atsparumas stresui yra itin reikšmingas. Taip pat aktualu:

  • dėmesio koncentracija;
  • pedantiškumas (gerąja to žodžio prasme);
  • aukštas atsakomybės lygis;
  • analitinis mąstymo būdas;
  • galimybė perjungti skirtingas užduotis.

Išsilavinimas

Profesinio rengimo inžinieriaus specialybę įgyti galite techninio mokymo įstaigose – vidurinėse specializuotose arba universitetuose. Tačiau tai nereiškia, kad nesvarbu, kur tiksliai studijuoti. Reikėtų teikti nedviprasmišką pirmenybę institutas ar net universitetinis mokymas. Jei rinksitės technikumą (kolegiją), tuomet labai greitai jums prireiks aukštesnio pasirengimo ir net ne faktas, kad galėsite susirasti darbą. Pasiruošimo procese, žinoma, turėsite gerai įsisavinti matematiką ir gamtos mokslus.

Konkreti specializacija beveik nereglamentuota. Paprastai kalbama apie statybas, komunalines paslaugas, kapitalinį remontą arba energetiką. Didžioji dalis mokymosi pareigų užimtos architektūrinio, statybos ir politechnikos profilio mokymo įstaigose. Jų galite rasti net vidutinio dydžio miestuose. Tačiau reikia nepamiršti, kad įvairių profilių pramonės įmonių gamybos ir techniniams padaliniams taip pat reikia specialistų, todėl mokymus galima atlikti pramonės mokymo įstaigose.

Pagrindinės mokymo programos:

  • pramoninė ir civilinė statyba;
  • kasyklos ir požeminės statybos;
  • statybinių medžiagų, gaminių ir konstrukcijų gamyba ir naudojimas;
  • energijos tiekimo ir gyvybės palaikymo inžinerinių sistemų projektavimas ir statyba.

Profesinio mokymo specialistai ruošiami:

  • MEI;
  • Krymo federalinis universitetas;
  • SUSU;
  • RANEPA;
  • Petro Didžiojo politechnikos universitetas;
  • DFU;
  • Rusijos geologijos žvalgybos universitetas;
  • RUDN universitetas;
  • MISIS;
  • UrFU;
  • Kubos agrarinis universitetas;
  • MEI;
  • NCFU;
  • Tolimųjų Rytų transporto universitetas;
  • Voronežo, Samaros, Kaliningrado, Rostovo prie Dono ir Volgogrado technikos universitetai;
  • Novosibirsko architektūros ir civilinės inžinerijos universitetas;
  • Sibiro vandens transporto universitetas.

Atlyginimas

Profesinio mokymo inžinierių pajamos Rusijoje gali labai skirtis. Jo įprasta norma yra tokia:

  • Tiumenės sritis - 66 000;
  • KhMAO – 69 000;
  • Krasnodaras - 57 000;
  • Irkutsko sritis - 69 000;
  • Tuva ir Čiukotka - 90 000;
  • Jakutija - 89 000;
  • Sverdlovsko sritis - 55 000;
  • Amūro sritis - 74 000 rublių.

Karjera

Dažniausiai rimtą karjeros žingsnį galite žengti po 2-4 metų darbo pagal specialybę. Baigę daugybę projektų, eidami aukščiausios kategorijos kvalifikuoto inžinieriaus pareigas, galite vadovauti skyriui. Be to, priklausomai nuo hierarchijos ir vadovybės geranoriškumo, palaipsniui galite patekti į įmonės vadovo pareigas.

Įgiję patirties galite pradėti vykdyti mažų firmų, neturinčių etatinių inžinierių ar sąmatų, užsakymus. Daug kas priklauso nuo pačių darbuotojų ryžto ir profesionalumo.

Darbo vieta

Daugelis mažų organizacijų siūlo darbo vietas žmonėms, neturintiems patirties... Atsiskaitymo sąlygos juose nėra itin palankios, tačiau galima įgyti patirties ir stažo. Darbą galite susirasti ir kitaip: jau studentavimo laikotarpiu ieškokite darbo ne visą darbo dieną – ir toks būdas tinka tiems, kurie nori kuo greičiau gauti solidžius pinigus. Laisvų darbo vietų galite ieškoti:

  • prie vandentiekio;
  • šilumos tiekimo, elektros tiekimo organizacijose;
  • organizuojant dujų ir nuotekų tinklus;
  • naftos ir dujų pramonėje;
  • anglies kasyboje;
  • statybos organizacijoje;
  • metalurgijoje;
  • gamyboje (mechanikos inžinerijoje ir metalo apdirbime).
be komentarų

Mada

Grožis

Namas